• Le bien-être et la motivation au travail

 

  • La gestion des émotions dans les relations professionnelles et l’utilisation des émotions pour prendre des décisions ou accompagner le changement

 

  • L’interculturalité (en particulier les relations hommes / femmes et les relations intergénérationnelles)

 

J’aide les entreprises et les managers à mieux appréhender ces thématiques d’actualité. Etant moi-même une femme, maman de 3 jeunes filles, très centrée sur mes ressentis et impliquée de ce que je fais, je me sens complètement concernée.

L’objectif est de traiter des problématiques telles que l’identification des signes du burnout, la motivation de ses équipes, l’utilité des émotions dans le monde du travail,  l’intégration des jeunes générations (Y et Z) dans le monde de l’entreprise et l’apaisement des relations entre hommes et femmes.

 

A titre indicatif, ci-dessous article et vidéo illustrant l’arrivée des générations Y et Z dans le monde de l’entreprise:

Les générations Y et Z dans le monde de l’entreprise…